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Prix de l’innovation à Engie
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Solution

Demande client

Déployer les trophées de l’innovation lancés par Classe35 en animant la communauté des “Correspondants Innovation” chargés de promouvoir l’innovation.
Les accompagner à devenir les animateurs de la démarche d’innovation et déployer la plateforme de collecte d’idées.

Objectifs

> Aider les animateurs à trouver leur place dans le dispositif “Trophée Initiatives”
> Leur donner des techniques d’animation et de créativité
>  Les responsabiliser sur les jalons de la transformation culturelle à effectuer
> Les aider à trouver des sujets d’événements pour animer la communauté (Hackathon, cafés,…)

Lever ses freins à la créativité pour ouvrir la créativité de ses collaborateurs

L'enjeu d'innovation participative

> S’assurer des échanges et de l’enrichissement des idées entre les collaborateurs
> Penser à l’aménagement du temps consacré au dispositif par les correspondants qui n’ont pas beaucoup de temps disponible
> Passer d’une approche “guichet des idées” (avec correspondants physiques) à une plateforme de collecte d’idées

Former des correspondants et créer une plateforme de collecte pour démocratiser la créativité

Méthodologie
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Sélection

Des correspondants innovation sont sélectionnés sur la base du volontariat parmi les managers et membres du CODIR.

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Formation

Présentation du rôle de correspondant, de la philosophie de la démarche et des outils et méthodes facilitant la créativité.

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Idéation

Encouragement des collaborateurs à avoir l’audace de leurs idées pour participer au trophée “initiatives”.

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Élection

Remise des prix aux personnes ou groupes de personnes ayant mis en place des idées originales et innovantes.

Résultats

Démocratisation

En associant une communication interne efficace et la présence sur le terrain des correspondants innovation, les collaborateurs ont rapidement joué le jeu de participer au trophée individuellement ou collectivement via le formulaire “GDID”.

Planification

Par des séminaires de créativité, les correspondants ont pu doucement abandonner leur rôle de “collecteur d’idées” pour celui d’animateur de communauté en proposant des challenges sur la plateforme d’innovation participative.

Collaboration

Parce que les meilleures idées sont souvent le fruit d’une collaboration, les correspondants ont pu encourager la communauté à créer des liens et des solidarités pour résoudre en commun des problèmes vécus par le collectif.

Motiver la communauté à créer des liens et des solidarités pour faire émerger les innovations de demain

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